張老師
熟悉國內藝考和國外的藝術留學環境,10年教育行業工作經驗
9月26日下午,武昌工學院第一批青年教師導師暨第二批校內高級培訓師受聘儀式在E02-201報告廳舉行。副校長張建華出席并講話,副校長章翔為受聘教師頒發聘書。教學質量監控與評價中心主任李文學、科技處副處長江曉明、教務處副處長陳蓓蕾、人事處副處長王慶坤、第一批青年教師導師和第二批校內高級培訓師及青年教師代表參加會議。受聘儀式由人事處處長王巧霞主持。
張建華副校長在講話中首先從本科教學工作合格評估要求、青年教師成長和提高人才培養質量等三個方面強調了加強青年教師培養的重要性,并分別對青年教師和青年教師導師提出要求。他語重心長的寄語青年教師,要明確跟導師學什么、怎么學、怎么做,虛心認真學習導師的敬業精神、教學方法,并把師德學習放在首位。談到對青年教師導師的要求時,張建華指出,青年教師導師要循序漸進為青年教師提供全方位的指導,除了學校要求的“規定動作”,還要大膽創新“自選動作”,為青年教師提供個性化的指導,促進青年教師盡快成才。張建華最后強調,學校出臺青年教師導師制實施辦法,將有助于青年教師和導師雙方受益,實現共贏,二者要加強溝通,充分交流,通過教師教學水平的提升達到促進人才培養質量提高的最終目的。
“我相信,我們的青年教師能通過自身的努力,在老教師‘傳、幫、帶’作用下,可以少走些彎路,盡快取得教學成效。”受聘儀式上,武漢市人大代表、土木工程學院副教授明杏芬代表青年教師導師發言。她與青年教師分享了自己的成長經歷,并表示將毫無保留的將自己的經驗傳授給青年教師,為學校和青年教師的發展作出應有的貢獻。
受聘儀式之后,校內高級培訓師、網絡中心主任程果為在座青年教師作了多媒體應用專題講座。他分別從多媒體教室的概況、多媒體教室管理制度、多媒體教室使用指南、常見問題排除等四個方面做了詳細的講解。
據悉,學校第一批共聘任38名青年教師導師,結對指導48名青年教師,還聘任9名校內高級培訓師,進一步充實了教師培訓的師資力量,也為青年教師的快速成長提供了有力保障。
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會議現場(黎展鴻/攝)
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副校長張建華講話(黎展鴻/攝)
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副校長章翔為受聘教師頒發聘書(黎展鴻/攝)
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副校長章翔為受聘教師頒發聘書(黎展鴻/攝)
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副校長章翔為受聘教師頒發聘書(黎展鴻/攝)
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副校長章翔為受聘教師頒發聘書(黎展鴻/攝)
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武漢市人大代表、土木工程學院副教授明杏芬代表青年教師導師發言(黎展鴻/攝)
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校內高級培訓師、網絡中心主任程果為青年教師作多媒體應用專題講座(黎展鴻/攝)
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